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有赞强推996工作制鼓励离婚 官方接30多起投诉已立案调查

摘要:

近日,杭州电商公司有赞在公司年会宣布未来将执行996工作制(早九点至晚九天每周工作六天),引发大量员工不满,有赞高管甚至声称如果工作家庭不好平衡,可以选择离婚,更引发轩然大波。

近日,杭州电商公司有赞在公司年会宣布未来将执行996工作制(早九点至晚九天每周工作六天),引发大量员工不满,有赞高管甚至声称如果工作家庭不好平衡,可以选择离婚,更引发轩然大波。

而且有赞CEO白鸦在朋友圈表示:“几年后回头看,这次绝对是好事”。

有不少网友表示有赞已经涉嫌违反劳动法,对此,杭州西湖区劳动监察中队解释道:“就加班来说,他不能要求全部强制加班,因为国家有规定,加班要员工同意。每天加班不能超三小时。”

近日,据国内媒体报道,截至1月24日,杭州西湖区人力资源和社会保障局劳动保障监察大队已接到30多起12345市长热线转来的“关于有赞公司违反劳动法”的信访投诉件,目前大队已立案受理。

据悉,执法队员已于1月25日第一次前往有赞公司进行调查,并约谈公司相关负责人。此后执法队员又多次前往该公司调查取证。

《中华人民共和国劳动法》第四十一条对工作时间延长有明确限制:“用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。”



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