为什么理发店里见不到女Tony_为什么理发店里，见不到女Tony？

为什么理发店里见不到女Tony_为什么理发店里，见不到女Tony？最近引发大家的关注，相信大家都想知道这件事会有怎么样的发展？下面就让小编为大家介绍一下，一起来看看吧。

为什么理发店里，见不到女Tony？

理发店里的女发型师去哪里了？一次无意间的理发经历引发了我对这个女性发型师群体的好奇。与之前的理发体验不同的是，从她为我围上围布那一刻起，整个服务过程都非常轻松舒适，我还获得了一个特别满意的发型。

当我兴奋地和朋友们谈论这位女发型师时，她们却惊讶地问我是否要求更换发型师。这似乎是很多人对女性发型师的态度：越少见，就越质疑她们的技术水平。面对这种“特殊性”，人们沿袭了对男性发型师的嘲笑，也将女性发型师称为“女Tony”。

然而，我记得在十多年前，街头巷尾的社区店里，女理发师随处可见，那些姐姐、阿姨细致地为我们中国人修剪头发。但不知何时，她们像被削薄的头发一样，逐渐消失在我们的视线中。

那些曾在此行业中占据重要地位的女发型师，为什么如今变得罕见呢？当一名女性选择拿起剪刀，站在镜子前面对各式各样的顾客时，她需要跨越哪些偏见，又有哪些优势呢？

带着这些问题，我和几位女发型师进行了交谈，下面是她们的故事。

“成为发型师并不容易”

Nori | 工作1年半 | 成都

在成为一名发型师之前，我已经在职场中摸爬滚打了十年。我从事过互联网品牌运营，拥有自己的香水品牌，同时也是家居自媒体博主和摄影设计师。

我一直热衷于变换发型，与发型师讨论设计理念时，他们都以为我是同行。一次意外的机会，我发现过去十年积累的沟通、营销、获取客户、设计、运营等职业技能竟然与发型师所需的能力相吻合。恰好近年来我所在行业的竞争愈发激烈，于是我萌生了转向这一领域发展的想法。

Nori正在用公仔头进行发型裁剪练习。（图片由受访者提供）

转行时我已经33岁，同龄的同行们都已成为行业的“老师傅”。我没有时间和比我小十几岁的同行们一样从底层做起，只能选择投资更高的成人教育培训。

国内美发行业的培训比较零散，我跟随不同的老师上了3至15天不等的专业技能课程，还特地前往韩国进修。通过在线购买的教程和录像资源自学，以及手持假人头参照发型设计书籍练习已成为我的日常。

Nori制作了一份她曾经阅读过的书籍清单，希望能为其他大龄转行的同行提供参考。（图片来源：@Nori）

除了认真学习，准备好工具也是一笔不小的开支。在求职时，门店只为我提供了工作台，价值几百上千元的剪刀、梳子、吹风机、卷发棒、直发棒，以及发夹、精油、发蜡等各种造型产品都需要我自己购买。

说实话，不断升级更新这些工具材料的成本并不比我当初玩摄影时更换镜头和配件便宜。

粗略估计，在半年多的学习期间，我已经积累了300个线下课程时数，再加上各种前期投入，在工作前我已经花了近4万元。

Nori目前使用的工具还不算昂贵，但对于已经达到一定级别的发型师而言，使用几万元一把的剪刀是非常正常的。（图片由受访者提供）

2023年初春，我开始租赁场地，为预订服务的客户提供服务。我还记得我的第一个顾客，她只是在我的社交平台上看到了我的自我介绍和发型分享，对我的审美产生了信任，于是穿着睡衣就来找我剪头发。

现在回想起这件事，我依然深感感激。在目前中国的美发行业中，男性发型师占据了主导地位，女性发型师往往面临不被信任甚至排斥的局面。学习过程中，班级里的男女比例就已经严重失调；工作中，男性发型师们会联合排挤女同事，男性顾客甚至部分女性顾客不愿意接受女发型师的服务。

在其他行业中，女性受到男性排斥的现象也并不罕见。（图片来源于《新闻女王》）

正因为如此，首个顾客对我的无条件信任显得尤为宝贵，这也成为了我至今仍在不断改进技术和展示自我动力的原因。

今年年初，我成功通过面试进入了商业门店工作。同行们警告我，全职工作后，这个行业不太令人愉快的一面才会真正显现。但我相信，只要专注于提升技术和服务质量，我一定能在这条职业道路上走得更远。

“美发师，曾经是一个受人尊敬的职业”

阿燕 | 工作42年 | 广州

我16岁进入这个行业，正值美发行业刚刚起步的八十年代末。当时理发店供不应求，我不擅长读书，也没有一技之长，所以觉得美发师是一个新兴行业，刚好家里有一位表姐开了一家美发店，我就去了她的店里帮忙。

作为一名学徒，我每个月只赚30元，比最低工资还要低一半。虽然是美发师学徒，但我每天都在忙得晕头转向，几乎没有真正的“学习”时间，只能在打扫卫生、洗毛巾、洗头的间隙偷偷观察师父的操作。

直到今天，学徒制度仍然是许多新入行者的主要途径。（图片来源于《人生删除事务所》）

但是，这个行业就是这样，师父几乎不会特意教你，允许你“偷窥”就已经很不错了。师父曾经说过，如果这样看了还学不会，那就别干了。

我用了三年全年无休的时间，边打杂边学会了基本的剪发、吹发、烫发技术，甚至还学会了接发、晚装盘发等高级技巧，然后花了100元考取了初级美发师证书，正式上岗。

上世纪九十年代初期，对于女孩子来说，成为美发师是一件非常荣耀的事情。亲戚们听说我可以“服务他人，带给他人美丽”，都认为非常有面子。

当时美发行业在中国刚刚兴起，理发店内有一半是女性员工。（图片来源于《女理发师》）

但是到了2000年，由于行业内部一些不良行为的发生，导致整个美发师行业的女性受到了歧视。

原本有些顾客看到我是一名年轻的女性，还会特别亲切地对我说：“小妹，你来帮我剪一下吧！”后来有些顾客看到我是女性，就立刻避开说不再剪了。还有一些顾客看到店里有女理发师，就不会进来。

长辈们介绍对象时，对方一听说我是美发师，纷纷摇头表示不满意。直到近几年过了五十岁，我才找到了人生的另一半。

想到这里，我觉得有点讽刺。实际上，我的技术要比许多新手发型师都要好，而且我也在努力地谋生，但仅仅因为我的性别和一些固定的偏见，就有很多人错过了我，这对他们来说也是一种损失。

我独自开店已经有17年了，接待过的顾客至少也有几千人，大部分是回头客。有些年轻顾客在我的店里剪过头发后，再也没有去过连锁发廊。凭借技艺赢得了客户的认可，我感到很高兴，但实际上我对这项工作并没有太大的热情。

做这行就意味着“手停口停”，每天长时间站立不说，人多的时候我一个人忙得满头大汗，人少的时候又要担心今天的租金从哪里来。

我个人认为，在当前的行业环境下，如果有其他选择，女孩们最好不要去做理发师。我有一个侄女在高中毕业后来找我学习了一段时间，后来我也建议她去学习财务管理。

到现在我还经常会想起年轻时的事情。每当不小心刮到顾客的耳朵，我都会吓得直冒冷汗。耳朵很难止血，我慌张地四处寻找万花油和止血贴，顾客没有生气，反而一边按着自己的耳朵一边微笑着说：“没关系，小姐，别紧张。”

“我们值得被看见”

Doris | 工作6年 | 深圳

在转行成为发型师之前，我是一家人力资源公司的市场总监。但在28岁那一年遭遇职业瓶颈期和巨大的年龄焦虑后，我结合自己的兴趣爱好——编辫子，规划出了转行成为发型师的职业道路。

经过四个月的美发培训课程后，我在一家门店担任了六个月的助理。刚开始我真的不习惯，因为我之前还是公司里打扮得漂漂亮亮带领团队的人，现在却变成了美发店里每天搓头的洗头小妹，这种差距实在太大了。

Doris在转行前曾担任市场总监的工作。（图片由受访者提供）

2019年，我去日本东京学习，感受到了充满匠人精神的发型艺术，同时也发现女性从业者的比例相当高，这让我更加坚定地继续从事这个行业。六年后的今天，我在深圳开设了自己的第一家店。

我确实能够理解为什么很多人不看好女性在这个行业的发展，因为相对于男性来说，女性，尤其是肩负生育压力的女性，想要达到相同的职业高度，确实需要付出更多的努力。

首先，我们会遭遇职业偏见。我曾经遇到过顾客直接问我：“你是女的，能剪好吗？”他们的观念也不会因为我是一名店长或是一位高业绩的发型师而改变。

Doris和合伙人共同在深圳开设的店面。（图片由受访者提供）

作为生育的亲身经历者，我知道怀孕会给女性从业者带来多大的影响。长时间站立对孕妇的身体损耗显而易见，而一旦休假养胎，之前辛苦积累的顾客资源很容易流失。

作为手艺人，长时间不碰剪刀就会手生，与顾客的交流减少就会与流行趋势脱节，从头再来也需要极大的勇气和决心，这也是许多女性发型师在生育后没有选择返回职场的主要原因。

因此，我在怀孕七个月的时候还在高强度工作，后来也继续保持每周至少两天的工作频率，生产四个月后就恢复了全职工作。

生育之后，我们也容易被“母亲职责”束缚，好像没有全天候陪伴孩子就是“不负责任的母亲”。在反复权衡之后

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