00后如何看待职场酒桌文化 酒桌文化是什么

  “酒桌文化”在职场上屡见不鲜，近年来也一直被公众讨论。让女生去催菜这一行为，被解读出了五六种含义。00后女生在实习期间经历了这样的事，并对此发出了质疑：在酒精的催化下谈成的合同，有什么长久的效用呢?工作应该靠真才实学，而不是“我会喝酒”。你怎么看待“酒桌文化”呢?

  酒桌文化是糟粕，应该坚决剔除。丑陋的酒局，被欺压的是全体打工人，不喝就是看不起，不喝不能谈生意，脸红就是酒量好。说着最热情的话，做着最恶心的事，不过是因为地位的不对等。

  被迫向生活低头，不喝你就别谈了，不喝你就别来了。调个岗位边缘化，降薪扣钱被辞退。想想房子的贷款，想想孩子的奶粉，真能冲冠一怒么。喝酒如是，加班亦如是，从来没什么选择题。

  拉着女性劝酒的，大部分抱着黄色目的，酒桌上基本以黄色笑话和灌酒为主，不管是组局者还是参局者，对这一切都心知肚明。

  上一次酒局受挫，还是醉驾入刑，这次建议把强制喝酒写进劳动法，喝酒后的伤害，追究公司和组局者责任。等年轻人有了话语权，应酬就喝肥宅水，陪客户就密室剧本搭帐篷。

  要是不喝就是不给面子，那你的脸应该在马桶里。也别说感情深一口闷，为什么坐这跟你喝酒，心里没点逼数么，要不是为了生活，早就翻脸了。