一、文化和标准
首先，一级特种部队一开始就不走寻常路，不按军队原有风气和文化来抓，而是彻底破除形式主义和官僚主义歪风，把全部精力放在真正的作战上。
当然任何风潮都是相对的，毕竟一个体系做大了总会出现问题，但不管怎么说，从文化根源上来说，T1的单位是不同的。
英国陆军元帅威廉紫罗兰在著作《反败为胜》中写道。
很多特种部队徒劳无功，弊大于利，但有的特种部队与此不同，他应该成为现代陆军不可或缺的组成部分。 这个特殊的机关深入对方战线背后，他的目的是瓦解对方，收集情报，与当地人并肩作战，摧毁对方军事基地，暗杀其指挥官。 组成这个岗位的军队必须具备多种素质和能力，对其人员的期望要高于普通士兵，他们要急功近利，灵活多变。 这种特种部队如果能打破常规，坚决果断地处理问题，就能帮助军队达到战略目的。
由此可见，对真正的特种部队来说，打破常规达到目的是最明显的特征。
1.生活
有人说，出去看队伍，进屋看内务。 听说第22特别空勤团(SAS )的士兵只是微笑着继续泡茶，没有正眼看着你。
查理贝克韦斯组成三角洲特殊部队之前，是在SAS接受的训练，他决定在美军中组成具备同样能力的机构。 他在回忆录中写道。
“我走进第三小队的木制营房，长条形的房间乱七八糟。 里面的东西又破又脏，到处都是背包不见了。 床不干净，军服看起来皱巴巴的。 这个景象，与其说是部队的兵营，不如说是足球队的更衣室。
两个士兵正在房间中央的地板上泡茶。 ——、他们的茶是不是被我喝了，我还不知道。
我让他们拖着，打扫装备，摆放整齐的东西，出去泡茶。
他们同时说‘不，长官’。 拉森说； 如果是这样的话，我们就可以回到常规部队了。 我参加SAS的理由之一是在这里不用担心我们不重要。 ”
二战期间，当时的特别空勤团深入北非后方，暗杀敌方指挥官，捣毁雷达站，进入虎穴，从实战中走出来，探索真正符合实战需要的技术和文化。
他们不在乎你的被子是否在四面。 我也不介意床单有没有脏。 我不剪头发也不剃。 胡
子刮了，不会让你为某个检查把整个营地翻得底朝天。
他们只会关注，下一次行动，能不能赢。
2.纪律
查理在回忆录里写道：
“军官们那么专业，知识渊博，口才极好，经验丰富，为什么要在这支管制不严，纪律不佳的部队服役？这里看起来完全不像我所了解的军事机构。
我在这片自以为熟悉的领域完全乱了阵脚。
我所学过的关于军人的一切、我所相信的军队纪律等，都被彻底推翻。
我知道他（SAS）和近卫旅一样，都非常注重品德操守和严明的战斗纪律，但是与近卫旅不同，她蔑视军事操练和整齐划一，部分原因在于，她对待战争的态度完全不合正统。”
前海豹六队队员也在采访中说过：
"他们和Marcinko时代的吵闹、令人厌烦的队员们相比真的有天壤之别。"虽然相比他们的陆军同行，DEVGRU（海军特种开发大队，即海豹六队）还是更‘牛仔’化，但现在，也许用’纪律散漫的专业人员‘来描述DEVGRU更为合适。
他们会在晚间集体泡吧，他们会听老海豹一手拿啤酒一边授课，他们会在C-130运输机里按上吊床躺着机动到目的地。
他们击毙了乌萨马·本拉登和阿布·巴克尔·巴格达迪。
二、选拔和人员
1.选拔
根据一些互联网的信息和数据，总结了一份特种部队选拔人员的一些数据，数据不多而且全面性不高，但是可以参考。
表格中的T1单位是特种空勤团，T2是海豹和绿贝雷，T3是武侦连和游骑兵。在时间上，看不出什么具体的区别，但是从淘汰率和选拔后是否入队两个方面可以看出一些差异。
淘汰率最高的是特种空勤团，同时在选拔后仍需要进行大约2年的训练时间，才能正式入队。
海豹突击队和绿色贝雷帽淘汰率中等，但是选拔后也需要进行很长时间的技能训练才可以入队。
游骑兵和武装侦察连在选拔中就穿插了训练科目，通过选拔后直接入队，有些甚至直接参与行动。
电影《黑鹰坠落》中的很多游骑兵新兵基本上就是这么来的，因此论战斗能力和心理素质都和三角洲差距非常大。
2.人员
外国军事爱好者总结了T1级别特种兵大致有以下特征：
基本有家有室，而且至少有两个小孩儿以上；要在常规部队拥有数年服役经历；多在高级战术学校中进修过；都是本科以上的高学历；平均年龄在29岁，军官的平均年龄在34岁以上；接受过异国文化和外语培训
这也基本符合常规认知，尤其是年龄和经验的丰富和文化水平的不同寻常，使得这种单位不仅仅是一支光跑得快、打得准的部队，更重要的是切实掌握全方位技能，然后利用经验和技术成功完成任务。
在DEVGRU的新兵中，其人员也显示出了类似的特征：
平均年龄30岁左右，基本都有海外部署经历，通过训练，最佳状态的队员年龄在35岁左右。
参与海神之矛行动的队员，平均年龄38岁，有些甚至40以上。
而这种年龄，在某些特战单位甚至是难以想象的。
这就好比，这个特战单位所有的营长教导员团长政委和六期七期老班长们共同组建了一个特战分队班子，差不多就是这么个年龄成分。
让他们乘直升机，索降，破门，翻墙，房间突入。能想象出来吗？
三、技能和素质
查理贝克维斯：我觉得美国陆军需要一支部队，他必须能够执行SAS所承担的事务。他必须能够进行小范围的巡逻，能够炸毁桥梁、大坝和铁路，能够俘获敌军的指挥官，能够收集情报用于空中打击或者由常规部队发起进攻。美国陆军不仅需要特种部队的战斗力，而且需要SAS的战斗力；不仅需要一支由教官组成的部队，还需要一支由具体的行动人员组成的部队。
从能力上来说，tier1的特战队员大体有两个方面需要把握：
1.掌握特殊知识和能力
爆破、射击、CQB这些都是基础技能，每个单位都要会，不再赘述。
但是针对T1级特种部队，要想深入敌后作战，同时全身而退，就需要非常特殊的能力了。
第一是外语和外国文化
至少精通一门外语是很多单位必要的遴选条件，比如俄罗斯内务部的信号旗特种部队，至少掌握一门外语，同时会第三门外语，能够借助字典阅读文字。
特种部队在外国境内作战，这种能力是显而易见的必要。如果没有，别说什么境外反恐反劫持，到了境外压根就是寸步难行。
2012年，ODA595（陆军特种部队，即绿色贝雷帽）部队12名美军特种兵深入阿富汗境内，协助阿富汗的北方联盟打击塔利班武装。12名特种兵本身力量并不强大，不过几杆枪几匹马，但是借助当地武装的力量以及空中支援，最后消灭5000人左右塔利班武装，30多辆T-55和T-62坦克，70多门火炮。
对于这支分队来说，最重要的不是骑马杀敌，而是和北方联盟的将军酋长们联络感情，这就要求在语言、文化等等能够与对方达到一种默契，从而更好的利用当地武装资源，达成自己的战术战略目的。
第二是特殊的机动技能
机动就是从出发地区到达目标地区的过程。
在这过程中，可能路途横跨千里，这就要空中机动，如果在敌人境内，或许就要军事跳伞，甚至HALO进入；
可能目标是滩头阵地，这就需要乘坐舟艇接近，如果敌人戒备森严，或许只能从水下接近，这有要求掌握水肺潜水的技能；
如果要跨越山区，沿路遇到悬崖峭壁，唯一的安全路线是沿着悬崖攀岩而上，这有要求部队能够利用先锋技术上攀，甚至无保护上攀。
无论遇到哪种意外情况，都要求对应一种完全不同且需要专业知识的技能。这对现代特种部队来说是一个不小的考验，这也是区别T1级别特种部队和其他单位的特点之一。
英阿马岛战争期间，SAS和SBS的特种兵在大部队投入战场前就多次侦察阿根廷阵地，等战争打响，哪里适合登陆，哪里敌情顾虑小，哪里需要轰炸都一清二楚。而在多数情况，他们就是靠舟艇和潜水接近上岸，成功完成侦察任务。
简单来说，能上天，能入地，能下海，遇山上山，遇水下水，什么也拦不住。
2.具备全天候作战能力。
这颗星球有各种各样的气候和地形，温带、热带、寒带，雪山、沙漠、丛林。
如何在这些地方生存并完成作战任务则是特战队员所面临的重大考验。每个区域的气候条件和地理条件不同，机动方式、生存技术和武器操作的规则也大不相同。
例如在雪地作战，如何驾驶雪地摩托，如何使用滑雪板上下山，如何在寒冷条件下保养枪支，如何在低温下确保射击精度，每一个细节方面都是需要专门的学习和反复训练。
红翼行动中，海豹10队执行山地侦察任务暴露，遭到大量塔利班步兵包围，4人有3人牺牲。根据一些三角洲和陆军特种部队的评价，海豹突击队的普通单位可能并不太擅长陆地作战，尤其是山地作战，他们更擅长两栖战斗，潜水接近，然后完成任务隐蔽撤离。
这就是一个提醒，提醒他们可能还不具备真正的全天候作战能力。然而对于第一梯队的特种部队来说，应该要能做到在任何时间、任何地点都能很好适应环境，并完成任务。
要满足这一点，需要掌握的技能要远远超过常规部队，乃至普通特种部队。
四、装备和保障
1.撒钱
这个世界上有两种单位，一个是有钱的Tier1，一个是扣缩的其他单位。
从绝对条件来说，Tier1和其他单位的显著区别可能就在于这一点：有钱，或者说，为了提高效率，可以多花钱，并且不在乎额度。
DEVGRU的创始人marcinko对于在装备采购、训练和行动中受到的质疑，他都会迅速咒骂着做出回应，他表示从巨额采购预算到晚间的小队集体泡吧行为，队内的任何一切都是和他们的任务息息相关的。
最后他还宣称，不管你是否能理解他那些看似疯狂的举动，结果会证明一切。
马克欧文在《艰难一日》中写道：
“在海豹五队时，会给你配一把戈博刀，内含刀刃、螺丝刀、剪刀和开罐器。
同样，给你的步枪只配一副瞄准具。
这就意味着要从不同的几个装备包里找出每一样你需要的东西，然后再放到另一个为某个任务专门准备的装备包里。麻烦得要死又没有效率
但在海豹六队就是另一番情景了。
还是那天，过了一会儿我们组长来我的‘笼子’看进展如何。他看见了我摊开的用不同颜色作了标记的装备包，里面是各种装备。旁边还放着一个包，里面是我认为大部分任务中都会用得上的装备，包括一把戈博刀。
‘你去供应部，给每个包都配一把戈博刀。’我的队长说。
我看着他，有点迷茫。
’我能配4把？‘
‘嗯，你有4个执行不同任务类型的装备包。你需要给每个包都配一把戈博刀。‘他说。
组长在我的申请单上签了字，我就去了供应部办公室。一位军需官在窗口接待了我。
‘您需要什么？’
我把清单给了他。都是些常用配置，比如手电筒什么的。但是我每样要4个。
’好。‘他说，没有丝毫犹豫，‘稍等。’
几分钟之后，他拿了个塑料箱回来了，里面装了满满一箱我清单上列出来的东西。我使劲忍着，不让自己笑得太夸张。美梦成真了。以前在五队的时候，我们都自己掏了几千元钱去购买任务中需要的装备了。”
其他的就不需要说太多了，简而言之，T1级的特种部队不太在意经费这种会消耗精力、浪费时间的东西，他们只在乎效率高不高，符不符合实战需要。
只要提需要，军需官就会满足。
2.私人订制
这一点承接上面，在制度允许的前提下，有钱，然后能私人订制。
首先是个人的装备。
如果哪个队员感觉不习惯部队配发的背包，可以直接申请换成神秘农场或者始祖鸟的背包。
如果感觉配发的红点瞄准具不太合适，直接提需求就可以得到属于自己的3倍放大EOTech全息内红点瞄准具。
DEVGRU的军械库门上有一条标语：“你来梦想，我来实现”
马克欧文在书中写道：“我让他们给我配了两支M4突击步枪，一支配了14英寸枪管，一支10英寸枪管。我还配了一支MP7冲锋枪和一批手枪，包括标准配置的海军海豹Sig Sauer P226半自动手枪。我平时需要用的基本武器是配有消声器的10英寸枪管的HK416突击步枪，它串列有3倍放大镜的EOTech全息内红点瞄准具。我又给自己配了支14英寸枪管的HK416，供远射程任务时使用。这支也有消声器，我在上面加装了2.5×10的“黑夜部队”（Nightforce）瞄准具。”
反正，意思就是：部队配发什么不重要，我要什么才重要。
其次是单位的定制
CAG（战斗应用大队即三角洲）这个小小的正团级或者正师级单位，就因为战士们用不惯手中的武器，居然找到德国HK公司定制了一把趁手的武器，即后来闻名世界的HK416。
这在某些大军区级单位甚至想都不敢想的事情，居然在一个小小的特种部队落实了。
同样，美国特种作战司令部（US SOCOM）为了满足特种部队需要，决心采购更先进的武器，而比利时FN公司的SCAR突击步枪通过竞标，成了特种部队的标准武器之一。
此外，还有为CQB专门设计的MK18步枪，SOCOM定制的MK23手枪，MK11狙击枪等等。
基本就是部队提出需要，厂家竞标，选个好的。
五、总结
总而言之，Tier1大致具备以下特征：
1.相对来说更加不在乎无关紧要的事情，单位和单兵的注意力都集中在作战这件事情。
2.选拔标准严苛，优中选优，人员通常经验丰富、年龄在三四十岁左右、素质很高。
3.掌握海量的知识和技能，能够在任何时间、任何地点完成任何任务。
4.不用担心保障的问题，只要符合实战需要，可以满足一切需求。
（以下保留意见）
5.爱集体泡吧。
6.留大胡子。
7.用得起GPNVG-18这种超贵的四眼夜视仪。
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