职场中的女性力量,《女士的品格》刘小溪 ：25岁的职场妈妈，越努力的女人越幸运

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黑长直，穿着清爽的“通勤风”服装，上下班时间3个小时，每天按地铁上班。 工作和家庭争执不下，即使很忙也要咬牙坚持，是为了在大城市站稳脚跟。

《女士的品格》年刘小川首次亮相，为了照顾孩子去和客户签约迟到了2个小时，导致客户毁约，被上司责骂时，极大地引起了职场妈妈的共鸣。

一张温顺的脸，虽然家庭和工作没有力量，但还是努力取得平衡，不害怕挑战。

在大学里谈恋爱，毕业进公司不久就怀孕生孩子，休完产假马上上班。 25岁的她是职场新人的母亲。

图来源：电视剧《女士的品格》刘小川

这一个个的标签从视觉上表明她是电视剧《女士的品格》中最接近现实的人物。

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图片来源：有影就有短信

今天，我们来谈谈电视剧《女士的品格》的刘小川。

在刘小溪的身上，小视看到了“越努力越幸运”的样子。

她从一个单位的领导那里得到了领导的重用，后来自己创业成长为上司。

在家庭和工作的双重压力下，刘小川依然奋力前进，努力不被高速运转的组织机器甩在身后。

在职场的战斗中，磨练了可靠的工作能力、不害怕挑战的勇气。

正是因为足够努力，刘小溪才能家庭愈发幸福，事业更上一层楼，成为人生赢家。

01努力，能获得更多工作机会刘小川生完孩子后重返工作岗位并被公司收养。 大领导认为她学历和实力都很差。 在事业上升时期生孩子是破坏公司的规定，曾经因为她毁了项目而试图辞职。

进了同一家公司的同事已经成了小领导，但她还在整理资料方面做琐事，钱少事多。 只是公司里不重要的商业专家。

不太受大领导欢迎，没有名校背景，要想在公司崭露头角，必须提高自己的业务能力。

在刘小川眼里是活的，能从身边优秀的同事那里偷偷取经，勤奋工作能补拙，认真工作。

新领导要开发母婴产品，小川被选为项目的比较稿，她把自己做母亲的经历转化为实用数据，出色地完成了任务。

她关注的不仅是宝宝，还关注母亲作为女性的需求，更全面。

图来源：电视剧《女士的品格》刘小川

向上司展示她的潜力和优点，她也能以自己的优势在职场发挥作用，放心地把之后的定稿工作交给甲方，得到甲方的批准。

认清自己，刘小溪懂得将宝妈在职场中处于劣势转化为优势，不被宝妈身份束缚，而是牢牢抓住机会。

刘小川因为儿媳妇工资太高，一时跟不上她，和领导提出涨工资。 新领导认为她是人才，并承诺如果工作顺利，可以通过项目换奖金获得加薪。

努力提升自己的核心竞争力和价值，就有和上司谈涨薪的底气和机会。

涨薪的前提是成长，苦劳决定薪水的下限，功劳决定薪水的上限。

很多人都羡慕刘小川遇到了好老板。 小视认为这大多多亏了刘小川自己。 她业务能力强，工作可靠，有助于领导赢得客户，提高业绩，领导当然希望给她更多的工作机会。

人生最好的贵人，就是努力向上的自己。没有谁的幸运是凭空而来的，所谓好运气不过是机会遇到了努力的你。

新来的同事是卷王，刘小川因为被领导嫌弃，害怕没有同事的努力，更加勤奋，坚持把手头所有的工作做完。

经过努力，业绩出色，公司晋升刘小川为组长，工资上涨30%。

现在有些公司不喜欢招聘适婚期的女性，已婚且已育有素的女性也没有给这样的女性太多晋升的空间。

公司方面认为，宝母休完产假回到职场就不习惯了。 如果工作成绩比以前差，心里有了皱纹，就不能投身工作。

其实，已婚已育的职场女性，既有独立女性的坚韧，又有作为母亲的柔情，她们也可以利用自身优势和生活体验去把工作完成得更好，她们更能鼓励，体谅他人，和团队合作得更好。

职场妈妈带着孩子的时候已经学会了合理规划碎片工作，处理每一个突发情况，分清轻重缓急。

刘小川应聘公司之前的目标是在大城市立足，老板很喜欢她这份努力。

现在孩子出生了，她工作更卖力。 因为她养育孩子，为给孩子提供更好的生活而奋斗，肩上多了责任和动力。

正如姚薇对刘小溪说的：“既然选择了职场妈妈这条更难的路，那你就得拿出点本事来，你得走得漂亮。”

只有足够努力，才会足够幸运，努力提升自己的工作升值潜力，在机会来临时能够牢牢抓住。

02努力，是让婚姻中不再理应是牺牲者在事业上，刘小川不怕挑战，通过努力获得了很多工作机会和晋升。

在婚姻中，她也努力不让自己成为应该牺牲的一方。

起初，由于丈夫将避孕药具改为维生素C，婆婆多次催促她生孩子，但丈夫生前说要照顾宝宝是不对的，他只想着牺牲妻子的时间和工作来照顾孩子。

说只出差一天实际三天就回家，和朋友吃喝玩乐，说不能早点起床，改下午是为了避免带孩子。

回家也总是玩手机，没有和孩子打扫卫生。

刘小川只能一边工作一边照顾孩子，孩子吃了东西被呛进医院，上班迟到了，差点给公司造成数千万美元的损失，也差点丢掉工作。

婆婆来帮忙，见刘小川顾不上哄为工作哭泣的孩子，说：

"不是妈说你，你看看你现在的工作耽误事不说，每个月还拿那点工资，连我们宝宝都照顾不了，干脆和领导请个假好好看着我们大宝，趁年轻再生个二宝。"

图片来源：电视剧《女士的品格》

婆婆接着说，小川反驳为什么不想让自己的儿子牺牲时间。

"你说这家里哪项开支，不都是王伟一个人出的吗？我儿子怎么可能不去上班呢？那领导那么器重他。"

在一些人眼里，女人生了孩子，就有责任照顾孩子。 找个工作不工作都行、工作都很闲的人，一边工作一边带孩子，赚钱养家，这是男人应该做的事。

如果工资比丈夫和妻子低，我认为应该选择牺牲事业，但那样会降低家庭地位。

没有工作，日常开支要由丈夫负担，自己赚不到钱，在家里没有发言权，被婆婆和丈夫瞧不起，女性的存在感和价值感也会下降。

如果只从工资方面考虑，女性的工资比男性高，为什么男性不能花很多时间在家带孩子呢？

刘小川并没有因为婆婆的话而辞职，也没有选择生二胎，而是在工作中更加努力，挣得更高的工资。

丈夫王伟说，在知道小溪项目能获得六位数的提成时，他非常细心地照顾小溪，以后家里和孩子都由他照顾，让她能安心工作，体会到她工作家庭的双手难以抓住。

婆婆也渐渐明白年轻人在大城市战斗很难，选择了离开老家。

小视很佩服刘小溪的坚强和清醒，她会通过努力使自己不会理所当然成为婚姻中的牺牲者。而没有选择辞职在家带孩子，去牺牲自己的事业，分割自己的时间和精力，不会被母亲的身份道德绑架。

保持独立，提升自我认同感，去掉妻性，少点母性，刘小溪不会把自己放在家庭最低位。

03努力，能使风浪来临时积极面对一开始，让阿姨看孩子的焦虑，一边工作一边打开监控看，风吹草动就漫不经心地工作跑回家。

工作中奶胀得剧痛，不得不在仓库之间挤奶。

经过努力，小川的工资在上涨，所以请不要往返于公司的家，而要找一个比较安心的专业媳妇。

立足于大城市，每月的花销确实很大。 每月月嫂工资7000元，婴儿用品3000元，租一间单间房子6千元，省点家用也要3千元。

但是随着业绩的提高，工资的上涨，小川越来越能承受大城市的压力了。

努力能使自己拥有更多储蓄，内心不慌，生活不乱。

辞退媳妇后，孩子无人照顾，要托付给老家的奶奶。 起初婆婆带着孩子不注意卫生，刘小川被奶奶的用心感动了，但很遗憾自己因为事业而错过了孩子的一部分成长。

刘小川努力工作，是为了在城市立足，实现自身价值，过上更好的生活。 但是，这会错过孩子的成长。

家庭和事业其实很难平衡，有的只是选择。

但是，无论做出什么选择，都应该是自我选择的结果，而不是为了孩子和家人而转移。

在公司优化裁员时，刘小川的工资相当于5名实习生的工资，因此公司为了节约开支解雇了她。

图片来源：电视剧《女士的品格》

找不到工作时，她选择和丈夫一起回乡创业。 小生活富裕，家庭事业管理得很好。

她回忆说，以前她很执着于在大城市的发展，其实慢节奏方式更适合她们。

纵有疾风起，人生不言弃；风乍起，合当奋意向此生。

这句话用来形容刘小川恰到好处。

突然遭遇裁员，她可以改变心意，寻找出路。 就是不管金子在哪里都会闪耀，向阳努力，迎接生活的挑战。

刘小溪就像一根火柴，即使很微弱，也要让自己发出最亮的光。就算受潮了，等干透了，一样继续发光。

生活不会辜负一个一直在努力的人，纵使有风浪，也会有转机。

04刚进入职场的新人、在大城市打拼的年轻人、新手妈妈、回到职场的女生都可以在刘小川身上调动力量。

她想在大城市生活下去，但在家庭和工作难以平衡的时候不想离开。 越受挫越有勇气，努力过自己的人生，不放弃家庭和工作。

事业受挫时，洗心革面，事业家庭丰收到最后。

努力，在机会来临时能够牢牢抓住；

努力，能使婚姻中不再理应是牺牲者；

努力，能使风浪来临时积极面对，过上更好的生活。

图片来源：电视剧《女士的品格》

最后，借演员邢菲讲解刘小川的角色：

"努力不一定有结果，但不努力就一定被淘汰。努力是值得我们做一辈子的事情。"

所以，年轻人努力吧！ 职场妈妈们努力奋斗吧！

你对职场妈妈刘小川怎么看？

今天先说到这里了。 欢迎朋友在评论区交换意见。 小视给大家回复。

图片来源：有影就有短信

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作者介绍：小视，喜欢追剧，喜欢在剧中探索女性成长的90后女性。

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