CEO称字节该有的大公司病全有了_字节得了“大公司病”,CEO梁汝波对症下药最近引发大家的关注,相信大家都想知道这件事会有怎么样的发展?下面就让小编为大家介绍一下,一起来看看吧。
标题:字节跳动CEO面对面全员大会:始终创业,逃离平庸
原文主要讲述了字节跳动CEO梁汝波在2024年年度全员会上分享的内容,他表示公司关键词为“始终创业,逃逸平庸的重力”,并在讲话中多次提及“危机感”。他还指出,目前公司存在低效、迟钝、标准降低等问题。
原文中提到,过去一年字节跳动在电商、本地、短剧等领域积极拓展,但在全员大会上,梁汝波承认公司存在危机感,有人反映公司已经出现了大公司病。此外,他还提到了公司在2023年从OKR层面上进行全面“降速”。
原文介绍了字节跳动在过去几年内的快速发展,但也面临着大公司病的问题,如无效汇报、会议过多等。梁汝波表示,公司将关注管理效率和效果,同时控制组织增速和鼓励各业务灵活调整OKR。
原文引用了梁汝波的话,表示公司存在组织低效、迟钝、标准降低等问题,并提出要始终创业,提高标准,保持危机感,同时在激励上加大区分力度,吸引最优秀的人才。
原文提到了字节跳动实行业务线BU化,并成立了六个业务板块。梁汝波表示,公司将关注管理效率和效果,控制组织增速,鼓励各业务灵活调整OKR,并加大激励区分度,吸引更多优秀人才。
原文提到了字节跳动在电商、本地生活等方面的业务拓展,以及梁汝波对始终创业的看法。他认为公司要避免过于依赖资源,避免大公司病,并提出了公司2024年的三个目标:加强危机感,持续增加社会信任,聚焦少量重要的事。
综上所述,本文主要讲述了字节跳动CEO梁汝波在年度全员会上分享的内容,包括公司的关键词、“危机感”、存在的问题、未来的方向等方面。
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