编制是什么意思呀_什么叫编制啊有什么好处啊

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编制是什么意思呀？

在中国社会中，所谓的编制通常指的是政府部门或公共机构内的正式员工。这些人员一旦获得编制，就等于有了稳定的职位，被视为真正的国家公职人员，通常是干部，比如公务员(都有编制)。此外，还有一部分有编制的教师等。例如，一名有编制的县级公安警察公务员，县级单位无法解雇他，只能由市级单位决定；而省级公务员，则需要省级单位才能解雇。在一个县里，虽然有很多警察，但拥有编制的并不多；同样，尽管有许多教师，有编制的教师也并不多。编制的数量是受到控制的，并非随意设定。

什么叫编制啊?有什么好处啊？

所谓编制，是指机构设置、人员定额以及职责分配等。通常所说的编制，实际上指的是单位的人员配额。如果人数少于编制，这就被称为“空编”，此时单位可以通过人事部门，经过严格的流程招聘新人。这些新招聘的人员也有编制，他们的薪资待遇由国家统一制定。

然而，如果编制人数少而实际人数多，这种情况被称为“超编”。在这种情况下，单位不能继续招聘新人。

有时候，在超编的情况下，一些单位仍然觉得人员不足，无法完成工作任务。这时候，单位往往会通过招聘临时员工来解决这个难题。这种招聘过程相对简单，而这些被招聘进来的临时员工通常是没有编制的。他们的薪资待遇由单位自己决定（通常会低于正式员工）。当然，这些临时员工也容易被解雇，只需领导一句话就能让他们离职。

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