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成立于1961年的全球增长顾问巨头,弗若斯特沙利文,起源于繁华的华尔街,目前汇聚了约3,000名专业顾问与分析师,其中中国团队接近500人。历经超过半个多世纪的实践,该公司通过其设于世界各地近50个战略据点,依托于庞大的数据资源与深厚的行业智慧,结合先进的咨询方法,为包括众多世界1000强企业、顶尖金融机构以及各行业先锋在内的广大客户群提供服务。弗若斯特沙利文致力于推动客户加速发展,引领他们在各自领域实现增长、创新与领导力的卓越标准。
总体而言,日常职责涵盖如下方面,具体分析如下:
1. 项目任务占据大约80%的工作时间,每项任务各异,既可能涉及流程优化,也可能涵盖定价策略或企业并购等领域。有时,你或许会长期投身于挑战重重的项目中,频繁地进行每周出差。
2. 出差体验约占工作时间的5%至10%,这期间,乘坐经济舱、高速列车,乃至出租车成为常态。面对地处偏远的客户,经历六小时飞行后还需长途跋涉两小时也并不罕见。值得欣慰的是,出差期间的餐饮和住宿通常由客户承担,待遇相对适宜。
3. 公司内部活动占不到15%的时间,尽管咨询顾问们鲜有一周能在办公室度过一整天,但公司举办的年会、培训、论坛乃至户外探险等活动,无疑为拓展人际网络提供了良机。
总的来说,德勤咨询作为行业领头羊,依托其全球最大的专业服务网络,不仅限于咨询,还涉足审计、税务咨询等多个领域。然而,庞大的组织架构和多样化的业务范畴使得构建统一的企业文化与标准变得复杂。正因如此,对德勤咨询的态度各异,有人深爱,有人不满,而多数人则认为这是一份相当不错的事业选择。
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