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最近,一份疑似小米汽车招聘文件在业界流传。根据这份文件,小米汽车的工作地点设在上海,招聘职位为高级工程师,该级别的职位相当于小米内部的经理层级。薪酬包含每月40,000元人民币(税前)的年薪,加上相当于三个月薪水的年终奖,总计年薪达60万元人民币。此外,还有价值100万元人民币的小米汽车股权作为奖励。
文件中详细说明了年度奖金和员工激励计划。年度奖金目标为三个月的基本月薪,但实际数额将依据个人年度绩效考核结果变动。公司有权根据经营状况、部门业绩和个人表现调整下一年度的考核目标和绩效奖金。至于员工激励计划,员工将获授价值100万元人民币的小米汽车期权,分五年解锁,达成特定业绩里程碑后方可行使:
- 达到里程碑1,可行使30%已到期期权;
- 达到里程碑2,再行权30%已到期期权;
- 达到里程碑3,最后行使剩余40%期权。
尽管这份文件的真实性有待确认,但从内容上看,其提供的待遇相当吸引人,年薪加上股票期权对于求职者颇具吸引力。虽然与某些大型互联网公司相比不算突出,但在汽车行业,尤其是对研发人才而言,这样的待遇具有明显的竞争力。新造车企业不仅代表智能汽车的发展趋势,而且通常提供更具吸引力的薪酬和股权激励。
根据猎聘网的数据,新能源汽车领域的职位发布量在2021年上半年同比增长94.54%,较2019年同期增长60.12%。随着市场需求的增长,人才短缺问题日益凸显。尤其在自动驾驶研发和智能座舱设计等领域,岗位需求激增。小米汽车已建立约300人的团队,这些成员是从大量应聘者中精心挑选出来的。
小米集团在一次特别股东大会上宣布,批准了Xiaomi EV的股权激励计划,旨在为智能电动车业务的合格团队提供参与公司发展的机会。小米强调,Xiaomi EV暂无独立上市计划,主要任务是运营智能电动车业务。早在今年3月,小米宣布进军汽车制造业,计划投入100亿元人民币初始资金,未来十年总投资额将达到100亿美元。雷军将亲自挂帅,利用小米现有的现金流、研发团队、手机业务以及智能生态资源,全力推动小米汽车的发展。
雷军曾在直播中透露,小米的首款汽车将定位于中高端市场,融合尖端技术,预计售价区间在10至30万元之间。目前,车型仍在轿车和SUV之间抉择,尚未最终决定。
1. 雷军已经公布他即将举行一年一度的公开讲话。
2. 此举源于雷军双重身份——他是小米公司的创立者及现任首席执行官,他习惯于每年借助这样的年度演讲,向公众披露公司的成长轨迹、未来策略以及前景预测。这一演讲对小米的职员、投资者乃至所有关心小米动态的人来说都具有重大意义。
3. 通常情况下,雷军的年度演讲会通过小米官网实时直播,同时各大新闻媒体也会对其进行报道和转播。另外,也有可能在某些重大的科技峰会上进行现场分享。因此,如果你有兴趣观看这场演讲,记得留意小米官网和其他相关媒体平台的信息更新。
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