2024年社保基数调整根据什么计算_2017中人到2024能领多少工资

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2024年社保基数调整根据什么计算？

2024年度的社会保险缴费基数将依据员工前一年全年的薪资总收入，计算出的月均值来设定。具体操作中，会将一年内所有的薪资收入相加，然后除以12，得到的便是基准数值。此数值用于界定社保缴纳的基数范围，该基数通常设定在各地社会平均工资的60%至300%区间内，具体比例视地方经济状况而有所不同。在即将到来的社保基数调整过程中，各地可根据自身经济状况做出适当调整，但整体上，这一评估和设定流程将保持一致。

2017中人到2024能领多少工资？

从2017年至2024年，中期退休人员将逐步收到总计43,200元的养老金调整款项。具体安排如下：2017年起始，补发比例设定为40%，相当于每月补发800元；进入2018年后，补发比例提升至50%，整年累计补发金额达到12,000元；而2019年，这一比例再次上调至60%，一年内补发的金额总计14,400元。因此，到了2019年底，中期退休人员将得到一次性补发的43,200元。自那以后，直至2024年9月30日，每月的养老金将基于高出部分的60%计算，最终在2024年实现高出部分的全额发放，即按100%比例计发那2,000元的增额。整个调整过程旨在逐步确保中期退休人员的待遇公平与逐步提升。

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