PUBG开发商Krafton最近公布了一项引人注目的数据：在实施高额育儿补贴政策后，其员工生育率在大约一年半的时间内成功翻倍。
为应对韩国日益严峻的低出生率问题，Krafton于2025年2月推出了名为“强化生育与育儿支持计划”的政策。该政策承诺，为2025年1月1日之后生育新生儿的员工，每名孩子提供终身累计高达1亿韩元（约合60,000美元，约合人民币43万元）的补贴。这项福利覆盖了从生育到育儿的全过程。此外，公司还同步推出了一系列旨在支持员工工作与生活平衡的配套措施。
值得注意的是，统计数据显示，从2025年1月到2026年4月的16个月间，Krafton员工共迎来了46名新生儿。这一数字恰好是上年同期（23名）的两倍，更是远超2024年同期（21名）的数据，增幅十分显著。
为了评估政策效果，Krafton联合首尔大学人口政策研究中心进行了研究。研究发现，这些柔性支持措施不仅有效提升了员工对生育的积极认知，还整体提高了员工的工作投入度。
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