35岁应该是社会的中坚力量，是中流砥柱。 虽然应该在职场拉开帷幕进行叱责，但现实却是那么残酷，更不用说社会价值的实现，在职场上更是企业优先淘汰的对象。 在尴尬的年龄，连找份像样的工作都很难……
也许有人会说，我是企业高管，月薪三五万，不找工作猎头也会积极挖掘，但从35-45岁这个年龄阶段的人来看，社会精英所占比例是多少，身边每月两万美元的人就有几何学
这些人该何去何从……有老有小，经济压力大，身心俱疲，躺也躺不下去，卷不起来，卷不上来，谈不上退休，死得也太早了，甚至
不瞒你说，我也是这样的人之一，34岁了。 最后一份工作是集团下属分公司的hr负责人，月薪8K-9K，22年6月下旬公司战略收缩，岗位优化，亏损4万元。 退休半年，至今找不到工作，严格意义上还没有认真找工作。 为什么呢？ 是尴尬的年龄。 我需要重新审视自己，深入探索。 我是谁？ 你要去哪里？ 我有什么优缺点？ 我有什么资源？ 我接下来该怎么办？
当然，只要努力，找人才工作一定没问题。 但是到了34岁，自己很清楚自己还缺什么，有那些特质，不适合什么，适合什么。 只是，有时不想承认。 和自己和解，承认吧。 在职场的可能性对我来说真的很小……
找别的路，这半年我也没闲着，一直在做市场调研，希望能结合自己的优势和丈夫的工作经验，走上属于我们的路。
每天见顶，养成我的习惯，自己很少露面。 今后坚持，让顶尖记录我的创业之路！ 加油~~~
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