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近期,一些自称为海信内部人士的帖子在社交媒体上引发关注,他们透露“海信集团正经历重大的人员优化行动,预计员工总数将从约11万减少到8万,涉及人数可能接近3万。”有传言指出,裁员比例可能介于20%到30%之间。一位通过认证的海信家电员工更是指出,“裁员名单预计下周公布。”
有爆料提到,即便是今年新加入的第24届应届毕业生,也有人在短短半年内签署了离职协议,这次调整主要影响实习生和资深员工。
值得关注的是,海信集团的上市分支在最近的财报中显示出了业绩压力。海信家电公布的2024年前三个季度业绩显示,虽然总营收达到705.79亿元,同比增长8.75%,且归属股东的净利润增长了15.13%至27.93亿元,但第三季度的营收和净利润分别下降了0.08%和16.29%。类似的趋势也出现在海信视像,尽管前三季度主营业务有所增长,第三季度的净利润还是下滑了19.46%。
面对业绩的波动,海信进行了高层人事调整。11月21日,海信家电宣布,代慧忠因退休和个人选择卸任董事长等职务,由具有财务背景的年轻领导高玉玲接棒,她此前担任公司的财务负责人。
针对裁员传闻,海信官方回应称网络上的具体数字并不准确,但这并不意味着完全排除裁员的可能性。公司强调,每年末都会基于业绩和个人表现进行常规的组织调整。
此消息来源于金融界。
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